工作服检测标准是什么 2025最新标准解读
来源:企检网 时间:2025-01-02 浏览:57
工作服检测标准是GB/T 26947-2025《职业用防护服装通用技术条件》、GB 31701-2025《婴幼儿及儿童纺织产品安全技术规范》、ISO 14125:2025《防护服装 抗机械破坏性能测试方法》等,下面由企检网小编带您了解最新的工作服检测标准及其具体规定,帮助您做出明智的选择。
一、工作服检测的主要标准
1、GB/T 26947-2025《职业用防护服装通用技术条件》:这是我国最权威的职业用防护服装标准之一,明确规定了各类工作服的技术条件,如面料成分、尺寸稳定性、色牢度、强度等。
2、GB 31701-2025《婴幼儿及儿童纺织产品安全技术规范》:针对儿童和青少年的工作服制定了严格的安全和技术要求,包括但不限于有害物质限量、标签标注等内容。
3、GB/T 2828.1-2025《计数抽样检验程序 第1部分:按接收质量限(AQL)检索的逐批检验抽样计划》:提供了详细的抽样方法和接受标准,用于评估每一批次工作服的质量是否合格。
4、ISO 14125:2025《防护服装 抗机械破坏性能测试方法》:国际标准化组织制定的标准,涵盖了从原材料到成品的全过程控制。
5、EN ISO 11611:2025《焊接防护服》:欧洲标准,针对焊接行业特殊需求设计,提供了详细的防护服性能要求和技术指标。
二、工作服检测的项目及规定
1、基本信息
产品名称、型号、生产厂家、生产日期、批次号,便于出现问题时追踪责任。
标签标注:按照GB/T 5296.4《消费品使用说明》和GB 31701的规定,标签上应注明原色产品或水洗产品,有特殊磨损、洗烂工艺等情况应在使用说明中注明。
2、物理性质指标
面料成分分析:确认工作服的面料成分,确保其符合使用要求。
尺寸稳定性测试:评估工作服在洗涤后的尺寸变化。
色牢度测试:包括耐水色牢度、耐摩擦色牢度、耐汗渍色牢度等。
强度测试:评估工作服的撕裂强度和接缝强度。
有害物质检测:如甲醛、重金属等有害物质的含量测试。
3、化学性质指标
pH值:测定工作服表面的酸碱度。
可分解芳香胺染料:检测是否存在禁用的芳香胺染料。
重金属含量:检测铅、镉、铬、汞等有害重金属的存在。
4、功能性测试
抗静电性能:对于特定行业,如电子制造、化工等领域,需要检测工作服的抗静电性能。
防水透气性:评估工作服的防水性和透气性。
阻燃性能:对于易燃环境下使用的防护服,需要进行严格的阻燃性能测试。
防尘防毒性能:对于矿山、建筑等行业,需要检测工作服的防尘防毒性能。
5、其他特殊要求
对于某些特定行业,可能还需要额外检测其他参数,如防辐射、防化学品侵蚀等。